Sluttpakke eller oppsigelse: Dette bør du vite

Sluttpakke – også kalt sluttavtale eller sluttvederlag – er en frivillig avtale mellom arbeidsgiver og arbeidstaker som inngås i forbindelse med at arbeidsforholdet avsluttes. Sluttpakker brukes ofte for å løse konflikter eller gjennomføre nedbemanning på en smidig og gjensidig akseptert måte. For arbeidsgiver kan det være et verktøy for å unngå rettslige tvister og negative […]